UZEM - YILDIZ ÇİZGİ
mevcut dersler 'yı atla
Mevcut dersler
AİLE DANIŞMANLIĞI
Toplumumuzda günden güne yaygınlaşan ve sıkça tercih edilen meslekler arasında yerini alan aile danışmanlığı hizmetinden öncelikli olarak eşler ile yakın ve geniş aile çevresindeki tüm bireyler fayda görmektedir. Özellikle Aile Danışmanlığı Eğitimi sürecinin oldukça önemli olduğu aile danışmanlığında, uzmanlaşmak isteyenlerin yeterlilik kazanması ve mesleğin ilgi alanına giren her alanda başarılı çözümler sunabilmesi adına profesyonel hale gelmesi için doğru kurumdan kalifiye bir eğitim almaları gerekmektedir.
Başta ilişkilere dayalı sorunları çözmeye odaklanan aile danışmanları; bunun yanı sıra belirli dönemlerde değişikliğe uğrayan yaşam düzenlemelerinde, sağlık, ekonomi ve temel ihtiyaçlara dayalı konularda ve çocukların bakımı, yetiştirilmesi veya ebeveyn ve çocuk ilişkisine dair tüm başlıklarda, aile üyelerine destek sunmaktadır. Hizmet sürecinde her bir birey tek başına ele alınmamakta ve aile içerisindeki rolleri dahilinde değerlendirilmektedir.
Aile danışmanlığında önemli olan hizmetin içeriği ve ailenin verilecek hizmetten ne şekilde fayda sağlayabileceğidir. Psikolojik danışmanlardan farklı olarak ‘aile dinamiğini’ dikkate alan ve bu yapı içerisindeki tüm ilişkileri başarıyla analiz edebilen aile danışmanları; aile grubunu oluşturan her üyenin sorumlulukları, görev tanımı, inançları, rolleri, değer ve tutumlarına uygun olarak yönlendirmeler sağlamaktadır.
Sonuç odaklı bu hizmet ile kurulan sağlıklı ilişkiler sonucunda ise birbiriyle uyumlu aile bireyleri hem grup içerisindeki hem de bireysel rol farkındalıklarıyla da daha mutlu bir yaşam sürmektedir.
Aile sisteminde oluşan kaygının önüne geçen ve her bir aile bireyine ait kalıpların esneklik kazanmasına destek veren aile danışmanları; süreç boyunca ailenin kültürel yapısını, güç dengesini, duygusal yakınlıklarını, ait olma durumlarını ve kurallarını da göz önünde bulundurarak, sürdürülebilir özelliği bulunan bir yol haritası oluşturmaktadır.
TIBBİ SEKRETERLİK NEDİR?
Sağlık hizmetlerinin temel ilkeleri ile birlikte tıp terminolojisinin önemli bir kısmına vakıf olması beklenen Tıbbi Sekreterler, aynı zamanda süreç ve yönetim alanında da önemli bir rol üstlenmekte.
Yapılan tüm işlem ve tahlillerin sonuçlarını doktora ileterek hasta ve doktor arasında köprü işlevini üstlenen Tıbbi Sekreterler, hizmet verdikleri tüm sağlık kurumlarının sistem kurucuları olarak da anılmaktadır.
Bu nedenle hizmet verdikleri bölümlerin terminolojilerine hakimiyetleriyle ön plana çıkan Tıbbı Sekreterler, beden dili, empati ve ikna kabiliyeti bakımından da yönünden de kendini oldukça geliştirmekte.
Yalnızca hasta ilişkilerinin yönetilmesinde değil, organizasyonun temelini oluşturan tıbbi her türlü müdahalenin merkezinde bulunan Tıbbi Sekreter, gelişen teknoloji ile birlikte piyasa koşullarının da bulunduğu ortamda eksiksiz bir biçimde uygulanmasını sağlamakta.
Kurumsal yazışmaların gerçekleştirilmesi, gerekli form ve evrakların doğru biçimde dosyalanması, hasta bilgilerinin eksiksiz doktora ulaştırılması noktasında sorumluluk üstlenen Tıbbı Sekreterler, teknoloji kullanımlarıyla da ön plana çıkmakta.
KİMLER TIBBİ SEKRETER OLABİLİR?
En az ortaokul mezunu her birey, Tıbbı Sekreterlik Eğitiminin ardından güvenle meslek hayatına adım atabilir.
TIBBİ SEKRETERİN ÇALIŞMA ALANLARI
Bu çalışma alanlarının hasta kabul programı bünyesinde işe girebilirler.
- Devlet ve Özel Hastaneler,
- Sağlık ocakları,
- Özel laboratuvarlar,
- Özel muayenehaneler,
- Eczaneler,
- Özel radyoloji merkezleri,
- Üniversite hastaneleri,
- Ecza depoları,
Avukat kâtibi için kısaca avukatın sağ kolu tabiri kullanılabilir.
Avukat kâtibi, birlikte çalışmakta olduğu avukata her davasında yardımcı olmak üzere çalışır.
Avukat Kâtibi Ne İş Yapar?
Avukat kâtipleri, yanlarında çalıştığı avukatların fazla olan iş yükünün hafifletmek için çalışırken, avukatı evrak ve takip işlerinden kurtarır. Avukatın en büyük yardımcısı olma görevini üstlenmektedir. Türkiye Cumhuriyeti yasalarına göre avukatların yanlarında avukat kâtibi çalıştırmaya hakları vardır. Avukatlar, konuyla alakalı yasa gereği yanlarında kâtip çalıştırabilirler. Kâtipler, avukatların sağ kolu olma görevini üstlenir.
Avukat Kâtiplerinin Görev ve Sorumlulukları Nelerdir?
Avukat kâtiplerinin yapmakla yükümlü olduğu bazı görev ve sorumluluklar şu şekilde sıralanabilir;
Avukatın duruşma programını takip eder.
Evrakları düzenler.
Davaların dosyalanmasını sağlar ve düzenli olarak takibini yapar.
Müvekkil ile avukat arasındaki görüşmeleri ayarlar.
Makbuz hazırlar ve bunları imzalatır.
Telefon, mail, faks gibi iletişim trafiğini yönetir.
Randevuları düzenler.
Adliyeden gelen davalarla alakalı tüm yazıları dosyalara aktarır.
Adliyeye giderek evrak işlerini yönetir.
Barodan kendisine verilen yetki belgesiyle adliyeden, icra dairelerinden evrakların kopyalarını alır.
Eğitimine Kimler Katılabilir?
Avukat kâtibi olarak çalışan ve çalışmayı düşünen herkese açık bir programdır. Bu eğitime katılabilmek için, herhangi bir mezuniyet şartı ve ön koşul yoktur. Türkiye ve dünyanın her yerinden dileyen herkes bu eğitime katılabilir. Diğer yandan, özgeçmişini güçlendirmek, bilgisini belgelendirmek, iş başvurularında öne çıkmak ya da terfi olmak isteyen herkes bu eğitime katılabilir.
İnsan
Kaynakları, bir şirketin ürün ya da hizmet üretiminde etkin rol oynayan, şirket
içi ya da şirket dışı insana dair tüm süreçleri yöneten birimdir. İnsan
Kaynakları, her işletmede benzer sorumluluklar üstlenir. İnsan Kaynakları genel
hatlarıyla, işletmenin tüm iş süreçlerini yasalara uygun şekilde yönetir,
işletmenin verimliliğini arttıracak çalışmalar gerçekleştirir ve çalışanların
iş hayatındaki yaşam kalitesini yükseltir.
· Şirket vizyonunun İnsan Kaynakları politikaları ile özdeşleştirilmesi,
· Kurumsal verimliliğin arttırılması,
· Çalışma koşullarının ve çalışma ortamının iyileştirilmesi,
· Çalışanların refah seviyesinin yükseltilmesi,
· Tüm çalışanlardan maksimum verim alınması,
· Çalışanlar sayesinde şirketin hedeflerine ulaşması,
· Çalışanların bilgi düzeyinin arttırılması,
· Şirket performansının yükseltilmesi,
· Çalışanların motivasyonunu yükseltecek bir iş ortamı yaratılması
· Takım çalışmasını arttıracak etkinlikler düzenlenmesi amaçları taşır.
KİMLER ALABİLİR?
- İnsan Kaynakları uzmanı
- İnsan Kaynakları uzman yardımcıları
- İnsan Kaynakları biriminde çalışmak isteyen kişiler,
- İnsan Kaynakları danışmanları,
- İnsan Kaynaklarını alanına ilgi duyan herkes bu eğitime katılabilir.
Yaşam Koçluğu Nedir?
Yaşam koçluğu; yaşamın her alanında çalışmalarını sürdüren kişilere, istedikleri hedeflere ulaşma yolunda süreci hızlandırmaya yardımcı olan bir alt disiplindir. Buna ek olarak yaşam koçluğu kursu ile bireyler kendilerini ileriye taşıyacak unsurların farkına varmaktadır. Sonuç olarak koçlar kendi gelişimleri ve performanslarını da geliştirmektedir.
Yaşam Koçluğu;
- Hayatınızda değişiklikler sağlamaktadır.
- Fikirlerinizi şekillendirmektedir.
- Sizde var olan yetenekleri gün yüzüne çıkartır.
- Yapacağınız en iyi tercihi görmenizi ve uygulamanızı sağlar.
- Değişimlerinizi destekler.
- Mutlu ve huzurlu olmanız adına çaba harcar.
KİMLER ALABİLİR
Yaşam Koçluğunu meslek edinmek
isteyenler,
Mevcut mesleklerinin yanında koçluğu profesyonel
olarak yapmak isteyenler,
Yaşamın her alanında koçluk yaklaşımlarını
kullanmak isteyen profesyoneller,
Özel yaşamında daha etkin ve başarılı olmayı
amaçlayanlar,
Yaşam koçluğu eğitimi ile ekip verimliliğini ve
etkinliğini artırmak isteyen siyaset insanları, yöneticiler, Hayatını daha verimli ve
keyifle yaşamak isteyen herkes yaşam koçluğu eğitimine katılabilir.
Bilgisayar işletmenliği Kursu(Bilgisayar Kursu) Bu eğitim programı kursiyerlerin genel bilgisayar kullanımlarının artırılmasını hedeflemektedir. Bu nedenle öncelikle bilgisayar donanım ve parçaları tanıtılmakta, işlevlerini, hatalarını ve özelliklerini kavramaları amaçlanmaktadır.
KİMLER KATILABİLİR?
İşyerinde, günlük hayatında bilgisayar kullanan yada kullanmak isteyen, raporlama, teklif, makale, sunum hazırlamak, internet kullanmak isteyen yada bilgisayara hakim fakat sertifikası olmayan ya da memur olmak için istenen Bilgisayar İşletmenlik Sertifikası almak isteyen herkes katılabilir.
Eğitim ve Öğrenci koçluğu öğrencilerin kendi potansiyellerini tanımasını sağlayıp, bu potansiyeli ortaya çıkaran modeldir. Eğitim ve öğrenci koçluğunun temel amacı öğrencinin gelişmesine yardımcı olmaktır. Bireylerin var olan potansiyelini ortaya çıkarmayı hedefler. Özel derslerde karşılaşılan potansiyelin kullanılamaması probleminin üzerine gidilerek bu durumda kişiler kendi potansiyelini geliştirirler. Öğrencilerin özgüveni artar. Performanslar pozitif yönde ilerler ve verimli bir zihne sahip olurlar. Geleceklerine yönelik hedeflerin belirlenmesiyle hayat kalitelileri arttırılır. Zaman yönetiminin ne olduğunu kavrar ve bunu sürekli olarak uygular. Öğrenciler bu süreç sayesinde hayatın bir anlama sahip olduğunu öğrenir ve hayatını bu şekilde anlamlandırır. Ayrıca tüm bu gelişmeler bireyin sosyal hayatını da pozitif mana da etkiler.
KİMLER ALABİLİR?
· Bireylere hedefleri için yardımcı olmak isteyenler
· Öğrencileri hedef belirleme ve başarıya ulaşma gibi kavramlarla tanıştırmak isteyenler
· Öğrencilere yol haritası belirlemede destek olmak ve fayda sağlamak isteyenler
· Eğitim verenler
· Öğrencilerle çalışanlar
· Öğrenciler ile iletişimini güçlendirmek isteyenler
ÖĞRENCİ KOÇLUĞU VE EĞİTİM DANIŞMANLIĞI İSTİHDAM OLANAKLARI NELERDİR?
Mesleğin yeterliliklerini kazanan
bireyler;
· Devlet ve Özel Okullarda,
· Kendi özel ofislerinde,
· Koçluk ve Eğitim Merkezlerinde,
· Danışmanlık Merkezlerinde,
· Etüd Merkezlerinde,
· İlkokul, ortaokul ve liselerde,
· Belediyelerin sürekli eğitim merkezlerinde,
· Halk Eğitim Merkezlerinde gerekli yeterlilikleri sağlayarak çalışabilirler.
NLP VE REGRESYON
Bir teknik olan NLP, insanların özelde olaylara, genelde ise hayata bakış açılarını değiştirmeyi çabalayan bir modellemedir. NLP duyu organlarından alınan bilgilerin, beyne ulaştırılan bilgilerden ibaret olduğunu reddeder ve NLP teknikleri kullanarak var olan durumların daha iyi analiz edilmesinin mümkün olduğunu iddia eder. NLP, birçok alanda uygulanan bir yöntemdir. Özellikle eğitimde, iş dünyasında, kişisel gelişimde ve terapide tercih edilir. Eğitimde NLP teknikleri kullanıldığında öğrenme hızlanır, öğrenilen bilgiler kalıcı hale gelir. İş dünyasında kullanıldığında bilgi aktarımı ve deneyim kolaylaşır. Kişisel gelişim alanında kullanıldığında ise, alışkanlıklar çok daha kolay değişir, bireyler özgüven kazanırlar. Terapi alanında kullanılan NLP ise panik atak ve depresyon gibi hastalıkların tedavi edilmesini sağlar.
NLP’nin Faydaları
· NLP, sizi hedefinize ulaştırmayacak davranış ve alışkanlıklarınızı kolayca bırakmanızı sağlar.
· Bu yöntemi kullanarak duygularınızı daha kolay yönetmenizi sağlar.
· NLP teknikleri sayesinde, kişiler olumsuz olayları daha kolay atlatabilirler ve sonuçtan ziyade sürece odaklanabilirler.
· Kişisel motivasyonlarınızı bu tekniği kullanarak arttırabilirsiniz, öz farkındalığınızı geliştirebilirsiniz.
· Bilinçaltınıza yönelerek daha hızlı ve etki bir şekilde yaşamınıza hükmedebilirsiniz.
· NLP sayesinde hedeflerinize daha kolay ulaşır ve başarılı olursunuz.
· Geçmişte yaşanan kötü olaylara takılıp kalmaz, önünüze daha kolay bakabilirsiniz.
Regresyon Terapisi Teorisi
Regresyon terapisine göre tedavinin ana bileşeni bilinçtir ve bilincin üç seviyesi bulunmaktadır.
- Bilinçli zihin: Kişinin sahip olduğunun farkında olduğu düşünceleri
- Bilinçaltı: Kişinin sahip olduğunun farkında olmadığı, duyguları, alışkanlıkları ve içgüdüleri.
- Süperbilinç: Bu bilinç seviyesi, ruh olarak da adlandırılır ve kişinin dünyada nasıl davranıp düşünmek istediği için bir model olarak karşımıza çıkar.
Regresyon terapisi ile kişinin bilinç düzeyinde hatırlayamadığı ve bilinçaltında gizlenmiş travmatik hatıraları yüzeye çıkarmayı hedefler. Bu yolla burada biriken enerji serbest bırakılarak, kişinin yaşadığı duygusal ve zihinsel sorunları ortadan kaldırmak ana amaçtır.
KİMLER ALABİLİR?
Eğitimciler,
Psikolojik danışmanlar,
Psikologlar,
Sosyal çalışmacılar,
Sosyologlar,
Profesyonel koçlar,
Öğrenci ve aile konusunda uzmanlaşmak isteyen koçlar,
Eğitim koçluğu üzerine çalışmak isteyenler.
Arıcılık; bal arısı kolonilerinin bakımı ve beslenmesi ile arı, arı ürünleri (balmumu, polen, arı sütü, arı zehiri ve propolis) elde edilerek zirai kazanç sağlayan nitelikli bireydir. Bu meslekle profesyonel ya da amatör olarak uğraşan kişiye ise arıcı denilmektedir. Kendi başına ve belirli bir süre içerisinde, arıların bakımı, arı ürünlerinin hasadı ve zararlılardan korunması işlemlerini takip etme, bilgi ve becerisine sahip olan bireydir.
Arıcılık, dünyada çiçeklenme ve dolayısıyla tarım ile doğrudan bağlantılı en gerekli hayvancılık alanlarından biridir. Milattan öncesinden günümüze kadar bal ilaç olarak, şifa veren bir besin görülerek günlük hayatta kullanılmaktadır.
Dünya’da arıcılık alanında verim ve arı varlığı bakımından 1. sırada Çin, 2. Sırada ise Türkiye yer almaktadır. Türkiye’nin iklim koşulları, bitki örüsü ve çeşitliliği açısından ballar ve arı ırkları da çeşitlilik göstermektedir. Zengin olanakların içerisinde arıcılık da profesyoneller ve işini bilen kişiler tarafından yapılırsa bol verim alınmaktadır.
Bulunan yerin tarım koşulları, bitki örtüsü ve iklimine göre doğru arı ırkı ve kovan cinsinin seçimi oldukça önemlidir. Doğru seçim yapıldığında balın besin değeri ve alınan verim daha fazla olacaktır.
Arıcılık belgesi sahipleri Üniversite Onaylı Arıcılık Sertifikası ile;
- Arıcılık hibe başvurusunda bulunabilir,
- Arıcılık kredisi temin edebilir,
- Arıcılık desteklerinden faydalanır,
- Arıcılık alanında girişimlerde bulunabilir,
- Sahip olduğu kovanların güvenliğini sağlamak için silah başvurusunda bulunabilir.
Diş hekimi asistanlığı, eğitim görerek diş hekimine tedavi süreci boyunca yardım eden kişiye diş hekimi asistanı denir.
Diş hekimi asistanının görevlerinden bahsedecek olur Hasta takibini yapma ve randevuları düzenleme görevini en başta söyleyebiliriz. Örneğin bir diş hekimliği binasına gelerek muayene olan bir hastanın fiziki ve teknik takibini yapmak diş hekimi asistanının görevleri arasındadır. Eğer ki bir diş doktoru hastane, klinik gibi yerlerde çalışmayıp kendine ait bir büro açtıysa ve online ya da manuel olarak hasta kaydı alıyor ise hasta randevu ve kayıt işlemlerini düzenlemek yine diş hekimi asistanının görevidir.
Bir diğer görevi ise; diş hekiminin operasyon yaparken kullandığı araçları her daim temiz, hijyenik ve kullanıma hazır bir halde tutmasıdır. Çünkü her an acil bir durum ortaya çıkabilir ve acilen kullanılması gereken araçların operasyon yapmaya uygun olmaması durumunda olumsuz sonuçlar ortaya çıkabilir. Bu ve bunun gibi olaylar ile ilgilenmek diş hekimi asistanının başlıca görevleri arasındadır.
Bu araçların onarımını yapmak da diş hekimi asistanının görevidir. Diş hekimi asistanının bir diğer görevi de; hastane, poliklinik, muayenehane gibi yerlerde tıbbi atıkların doğru bir şekilde yönetilmesidir. Tıbbi atıkların doğru bir biçimde ve ayrıştırılarak toplanması, bunların yetkili kişilere doğru zamanda eksiksiz bir biçimde teslim edilmesi görevi de diş hekimi asistanı için büyük bir önem teşkil etmektedir.
ÇALIŞMA ALANLARI;
Özel hastaneler,
Devlet hastaneleri,
Muayenehaneler,
Klinikler.
Herhangi bir kaza veya yaşamı tehlikeye düşüren bir durumda, sağlık görevlilerinin yardımı sağlanıncaya kadar, hayatın kurtarılması ya da durumun kötüye gitmesini önleyebilmek amacı ile olay yerinde, tıbbi araç gereç aranmaksızın, mevcut araç ve gereçlerle yapılan ilaçsız uygulamalardır.
İlk Yardımcı
İlk yardım tanımında belirtilen amaç doğrultusunda hasta veya yaralıya tıbbi araç gereç aranmaksızın mevcut araç gereçlerle, ilaçsız uygulamaları yapan eğitim almış kişi ya da kişilerdir.
İlk Yardımın Öncelikli Amaçları
Hayati tehlikeyi ortadan kaldırmak,
Yaşamsal fonksiyonların sürdürülmesini sağlamak,
Hasta/yaralının durumunun kötüleşmesini önlemek, iyileşmeyi kolaylaştırmak.
Yapılan araştırma ve istatistikler kazalarda doğru ilkyardım müdahalesi yapılması ölümleri azaltan en önemli etkendir. Bunun için ilk yardım müdahalesi yapan kişilerin iyi yetiştirilmesi çok büyük önem taşımaktadır.
Yönetmeliğe göre tüm kurumlarda her 20 kişiden 1 kişinin, riskli işyerlerinde ise 10 kişiden 1 kişinin belgesi alması zorunlu hale getirilmiştir.
Bireylerin ve toplumun temel sağlık bilgisinin arttırılması, ilk yardım bilgi ve becerisinin toplumda herkese öğretilmesi, tüm kurum ve kuruluşlarında personel sayılarına göre belgeli eleman bulundurulma zorunluluğunun giderilmesi bu programın en temel amaçlarındandır.
Eğitime katılmak için en az ilkokul mezunu olanlar
İlk yardım alanında bilgi sahibi olmak isteyenler
İlkyardım Yönetmeliğine göre ilkyardım eğitimi alma zorunluluğu bulunanlar
İşyerinde ilk yardımcı olarak çalışma isteyenler
Ambulanslarda şoför (sürücü) olmak isteyenler
Tüm işyerlerinde her 10 veya 20 kişiden bir kişi
Ambulanslarda (112) şoför (sürücü) olmak isteyenler
TIBBİ SEKRETERLİK NEDİR?
Sağlık hizmetlerinin temel ilkeleri ile birlikte tıp terminolojisinin önemli bir kısmına vakıf olması beklenen Tıbbi Sekreterler, aynı zamanda süreç ve yönetim alanında da önemli bir rol üstlenmekte.
Yapılan tüm işlem ve tahlillerin sonuçlarını doktora ileterek hasta ve doktor arasında köprü işlevini üstlenen Tıbbi Sekreterler, hizmet verdikleri tüm sağlık kurumlarının sistem kurucuları olarak da anılmaktadır.
KİMLER TIBBİ SEKRETER OLABİLİR?
En az ortaokul mezunu her birey, Tıbbı Sekreterlik Eğitiminin ardından güvenle meslek hayatına adım atabilir.
TIBBİ SEKRETERİN ÇALIŞMA ALANLARI
- Devlet ve Özel Hastaneler,
- Sağlık ocakları,
- Özel laboratuvarlar,
- Özel muayenehaneler,
- Eczaneler,
- Özel radyoloji merkezleri,
- Üniversite hastaneleri,
- Ecza depoları,
MEDDATA NEDİR, NEYE YARAR?
Hasta Kabul - Tıbbi Sekreterliği ile MedData (HBYS) eğitimi programı sağlık sektöründe çalışmak isteyen kişilerin yetiştirilmesi ve bu alanda donanımlı olmalarını sağlamak amacıyla açılan mesleki eğitim sertifika programıdır.
Bu eğitimi alan kişiler sağlık sektöründe hasta kabul, hasta kayıt, hasta danışmanı veya tıbbi sekreter olarak çalışabilmektedirler.
Son yıllarda gerek kamu sektöründe gerek özel sektörde yoğun sağlık kurumu açılışlarının yapıldığı bilinmektedir, bu alanda açılan her kurum için nitelikli eleman ihtiyacının oluşması nedeniyle sağlık sektörü ülkemizde neredeyse en fazla personel istihdam edilen sektör haline gelmiştir.
Türkiye’de Hangi Bölgede bulunuyorsanız o bölgede buluna Özel Sağlık kurum ve kuruluşlarının bir çoğunda MedData (Hastane Otomasyon Programı) bulunmaktadır.
KİMLER ALABİLİR?
En az ilkokul/ilköğretim mezunu olanlar
Sağlık sektöründe çalışmak isteyenler alabilir
Ambulans Şoförlüğü Nedir?
Ambulans şoförü, hastaların sağlık kuruluşlarına sevk edilmesini sağlayan araçları kullanan kişidir. Ambulans şoförleri, yapmış oldukları iş ile alakalı özel eğitim alırlar. Ambulans şoförü, hastanın ilgili yere taşınmasından sorumlu olan profesyonel görevlidir. Ambulans şoförleri genelde stres altında araç kullanma konusunda donanıma sahiptir. Ambulans şoförlerinin araç sürme konusunda yetenekli olmaları ve hedefe en hızlı şekilde ulaşmaları gerekir. Almış oldukları eğitim de stres ve trafik ile başa çıkma yöntemlerinin yanı sıra, ileri sürüş tekniklerine yöneliktir.
Ambulans Şoförü Ne İş Yapar? Görev ve Sorumlulukları Nelerdir?
Ambulans şoförünün taşırken hastanın sarsılmaması için dikkatli olması gerekir. Bunun için dikkat seviyesini üst düzeyde tutmakla yükümlüdür. Ambulans şoförünün yerine getirmesi gereken başlıca sorumlulukları aşağıdaki gibidir;
- Alınan ihbar ve çağrı doğrultusunda ambulansı daima göreve hazır bir halde bulundurmak,
- Alınan çağrılar doğrultusunda ambulans ekibi ile birlikte görev yerine intikal etmek,
- Şehir planından ya da haritalardan alınana yardımlar ile çağrılan adrese zamanında ulaşmak,
- Ambulans ile birlikte gerekli araçların temizliğini yapmak,
- Gereken zaman dilimlerinde işaret lambalarını ya da sirenleri kullanmak,
- Merkezde bulunması gereken ancak tükenen malzemelerin kontrolünü sağlamak,
- Bir sonraki görev için daima hazırda bulunmak,
- Aracın rutin bakımını yapmak ya da yaptırılmasını sağlamak.
Ambulans Şoförü Olma Şartları Nelerdir?
En az B sınıfı sürücü belgesine sahip olan tüm bireyler, ambulans şoförü olabilmek için verilen eğitimlere katılma ve gerekli sertifikaları alma hakkına sahiptirler.
Özel kurumlardan B sınıfı ehliyet ve ilk yardım sertifikası almanız durumunda ambulans şoförü olabilirsiniz.
Hasta ve Yaşlı Bakımı;
İlk olarak evde bakım olarak doğmuş ve sosyal hizmet olarak tanımlanmıştır. “Bakıcı” olarak tanımlanan bu kişiler bireyin sağlığını korumayı, yükseltmeyi, yeniden sağlığına kavuşturmayı amaçlamış; bilgi ve becerisi doğrultusunda hizmet sunmuşlardır. Genellikle 65 yaş ve üzeri aile fertlerimiz için son derece gerekli bir hizmet olarak gözlemlenmiştir.
Sürekli gelişen teknolojiye bağlı olarak sağlık sektöründe yalnızca tedavi edici değil; koruyucu, destekleyici ve iyileştirici hizmetlere duyulan ihtiyaç ve talep artmıştır.
Kentleşmedeki hızlı artış ve çekirdek aile sosyal düzenine geçiş hasta ve yaşlı bakımı mesleğine olan ihtiyacı da her gecen gün artırmaktadır.
Hasta ve Yaşlı Bakımı Sertifikası Eğitimi Amacı;
Hasta ve Yaşlıların en temel hakkı sağlık hizmetlerinden en etkin şekilde faydalanmaktır. Yıllar boyunca kullanılan evde bakım, modern tıbbi hizmetlerden yoksun kalmıştır. Gelişen teknoloji ve sağlık hizmetlerine uyum sağlayamayan bakıcılar ile bakıma muhtaçlar ve aileleri arasında sorunlar çıkmaya başlamış bu durumu bakım verenlerin, bakım vermede yetersiz kalmaları olarak gözlemlenmiştir.
Yaşlı Bakım Sertifikası Eğimi ile hasta ve yaşlının vücut temizliği, ilaçların kullandırılması, beslenmeleri, hasta kişilerin kişisel ve sosyal sorunlarının çözümünde yardımcı olan, alanıyla ilgili araç ve gereçleri yerinde ve zamanında kullandıran “uzmanlar” yetiştirilir.
Yaşlı Bakımı Sertifikası Eğitimi İstihdam Alanları
Meslek Edindirmeli Eğitim Sertifikasını alıp mesleğin gerektirdiği yeterlikleri kazanan bireyler hasta ve yaşlı hizmetleri veren sektörlerde;
Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezi,
Bakım evi,
Hastanın evde bakımı,
Hastaneler,
Psikiyatri kliniği,
Huzur evi gibi kurumlarda çalışabilirlerECZANE YARDIMCI PERSONELİ EĞİTİMİ SERTİFİKA PROGRAMI
Bu eğitime Eczanede çalışmayı düşünen hiçbir tecrübesi olmayan ve eczanede çalışma konusunda fikir sahibi olmak isteyen, teknik bilgileri öğrenmek isteyen herkes katılabilir. Bu eğitim sonrasında eczanede çalışmak isteyen bir kişi, eczane işleyişi ile alakalı gereken tüm bilgi ve donanıma sahip olabilecektir
EĞİTİM HAKKINDA
Bu eğitimin amacı eczacının gözetiminde yapılabilecek işleri yürütmek, ilaç almaya gelen kişileri karşılamak, doktorlar tarafından yazılan ilaçları reçetelerine uygun bir şekilde hazırlamak, fatura işlemlerini gerçekleştirmek ve bu doğrultuda sunulacak hizmetin kalitesini artırmaya yönelik yeterli donanıma sahip olmaları amaçlanmıştır.
KİMLER KATILABİLİR?
Bu eğitime katılabilmek için, herhangi bir mezuniyet şartı ve ön koşul yoktur.
• Türkiye ve dünyanın her yerinden dileyen herkes bu eğitime katılabilir.
• Diğer yandan, özgeçmişini güçlendirmek, bilgisini belgelendirmek, iş başvurularında öne çıkmak ya da terfi olmak isteyen herkes bu eğitime katılabilir.